近日，江蘇省張家港市交通大廈會議室內暖意融融，掌聲陣陣。一場簡潔而鄭重的表彰儀式在此舉行——6名身穿不同公司制服的快遞小哥，依次走上前臺，接過紅彤彤的表彰證書。

“我們希望通過制度化的表彰，讓每一位快遞員都成為寄遞安全的‘前端預警員’。”張家港市快遞行業協會負責人手持《張家港市快遞行業協會見義勇為獎勵及其他獎勵管理辦法》（下稱《獎勵管理辦法》），向在場快遞公司負責人、員工代表解讀了獎勵的條件和標準，并闡釋了樹立行業新風、守護百姓財產安全的初衷及目的。

張家港市檢察院普通犯罪檢察部檢察官郭俊成作為嘉賓參加了表彰儀式，他向記者介紹了《獎勵管理辦法》的由來。2025年，該院在對近三年辦理的掩飾、隱瞞犯罪所得類犯罪案件復盤時發現，隨著寄遞行業高速發展，新型犯罪悄然寄生其中——利用快遞的便捷與匿名性，運送詐騙所得的黃金、購物卡，甚至通過“跑腿”服務進行贓款贓物線下轉移。郭俊成在辦理一起掩飾、隱瞞犯罪所得案時注意到一個細節：快遞員在收件時察覺包裹異常、信息可疑，果斷報警，幫助公安機關一舉抓獲犯罪嫌疑人，為群眾挽回10余萬元損失。“快遞員日常走街串巷，如果能有意識地多看一眼、多問一句，預防犯罪的關口就能大幅前移。”郭俊成說。

“犯罪手段迭代，治理必須跟上。”2026年1月，該院向郵政管理部門制發了聚焦“異常物品核驗與風險提示”的社會治理檢察建議。該建議除了對寄遞貴金屬、大額現金等高風險物品，實行實名登記、開箱核驗與防騙提示外，還提出建立“舉報—獎勵—信用激勵”聯動機制，讓善于發現、敢于出手的快遞員，不僅在行業受表彰，還能在積分入戶、子女教育等方面獲得實實在在的政策鼓勵。

郵政管理部門對此高度重視，一場覆蓋全市寄遞網點的安全提升行動隨即展開。郵政管理部門聯合公安機關、檢察機關組織法治培訓30余場，發放識別手冊、張貼警示海報500余份；各快遞公司通過強化核驗已及時發現并阻斷可疑寄遞行為12起，有6名快遞小哥受到表彰，其中3人在積分入戶、子女教育等方面獲得政策鼓勵，行業內部“人人爭當安全員”的氛圍日漸濃厚。

“真沒想到，平常多留個心，還能得獎勵，干活更有勁兒了！”會后，剛領獎的快遞員王師傅靦腆地說。